ערך ליבה
יושרה, יושר ושמירה על אתיקה מקצועית טובה: יושרה, יושר ושמירה על אתיקה מקצועית טובה הן אבני היסוד של הצלחה תאגידית.רק כאשר לצוות יש יושרה, יושר ושמירה על אתיקה מקצועית טובה, הלקוחות יכולים להרגיש בנוח יותר ולרכוש את אמונם.
ברוח עבודת הצוות, קחו יוזמה לקחת אחריות ועבדו קשה לפתרון בעיות: פיתוח המיזם דורש תרומה ומסירות של כל עובד.רק על ידי לקיחת יוזמה לקחת אחריות ופתרון בעיות ברוח עבודת הצוות יכול כל עובד להניע את הפיתוח של המיזם וליצור עבור הלקוחות.ערך גדול יותר.יחד עם זאת, הסביבה המקצועית הטובה ואווירת העזרה ההדדית והחברות שנוצרה יזינו את הצמיחה וההתפתחות הבריאה של כל חבר וכל מפעל.
דגש על ערך האינדיבידואליות, למימוש האידיאל של ניהול אנושי: אנו מאמינים שלכל אחד יש נקודות נוצצות משלו, אנו מספקים פלטפורמה לכל צעיר עם חלום ותשוקה לנסות, למצוא את הכיוון המתאים ביותר לעצמו, וכן לשחק בערך האישיות שלו, רק כאשר העובדים באמת ממלאים את הערך שלהם הוא הניצחון ההדדי בין הארגון לעובדים, והזכייה ההדדית עם הלקוחות.
פילוסופיה תאגידית
יושרה
עמיתים מתייחסים זה לזה בכנות וסומכים זה על זה, ומתייחסים ללקוחות בכנות ובאמינות.
טֶבַע
אנו מכבדים את התפתחות האישיות של כל עובד, ומטבע הדברים לא משפיעים.בפיתוח החברה אנו מקדישים יותר תשומת לב לטבע, ירוק ואיכות הסביבה.תוך חתירה לפיתוח בר קיימא, ניקח על עצמנו גם אחריות חברתית ראויה.
אכפתיות
אכפת לנו מההתפתחות העצמית, ההרמוניה המשפחתית והבריאות הפיזית והנפשית של כל עובד, ואנו נחושים להפוך את צ'יצ'ואנג לנמל בו העובדים מרגישים הכי חם.